Month: March 2025

Каждый четвертый п

Каждый четвертый пермяк обучился работе с ИИ для оптимизации труда

Современные технологии стремительно меняют нашу жизнь, 32% россиян постоянно используют искусственный интеллект в работе. Большинство – для анализа данных и написания текстов.

Продолжить
Каждый третий казн

Каждый третий казнец использует ИИ в работе

Современные технологии стремительно меняют нашу жизнь, 32% россиян постоянно используют искусственный интеллект в работе. Большинство – для анализа данных и написания текстов.

Продолжить
Каждый третий челя

Каждый третий челябинец использует ИИ в работе

Современные технологии стремительно меняют нашу жизнь, 32% россиян постоянно используют искусственный интеллект в работе. Большинство – для анализа данных и написания текстов.

Продолжить
Каждый третий екат

Каждый третий екатеринбуржец использует ИИ в работе

Современные технологии стремительно меняют нашу жизнь, 32% россиян постоянно используют искусственный интеллект в работе. Большинство – для анализа данных и написания текстов.

Продолжить
Каждый третий ново

Каждый третий новосибирец использует ИИ в работе

Современные технологии стремительно меняют нашу жизнь, 32% россиян постоянно используют искусственный интеллект в работе. Большинство – для анализа данных и написания текстов.

Продолжить
Каждый третий ниже

Каждый третий нижегородец использует ИИ в работе

Современные технологии стремительно меняют нашу жизнь, 32% россиян постоянно используют искусственный интеллект в работе. Большинство – для анализа данных и написания текстов.

Продолжить
Прогресс или восст

Прогресс или восстание машин: ИИ берет на себя до 100% рабочих процессов краснодарцев

В Краснодаре 38% жителей планируют освоить работу с искусственным интеллектом, а 29% уже активно применяют его в своей деятельности для упрощения задач.

Продолжить
Каждый четвертый у

Каждый четвертый уфимец обучился работе с ИИ для оптимизации труда

Жители Уфы все больше интересуются искусственным интеллектом как инструментом для оптимизации труда, показало исследование «HR Lab. – Лаборатория HR Инноваций» и платформы «Академия Здоровья» для Аналитического центра «АльфаСтрахование».

Продолжить

Пользовательское соглашение

Опубликовать