Каждый третий челябинец приукрашивает свои способности в резюме
Значительная часть соискателей склонна к преувеличениям в резюме и во время собеседований при приеме на работу из-за попыток выделиться на фоне конкурентов.
Продолжить
Tag: Кадры
Каждый третий казанец приукрашивает свои способности в резюме
Значительная часть соискателей склонна к преувеличениям в резюме и во время собеседований при приеме на работу из-за попыток выделиться на фоне конкурентов.
Продолжить
Каждый третий омич приукрашивает свои способности в резюме
Значительная часть соискателей склонна к преувеличениям в резюме и во время собеседований при приеме на работу из-за попыток выделиться на фоне конкурентов.
Продолжить
Каждый третий нижегородец приукрашивает свои способности в резюме
Значительная часть соискателей склонна к преувеличениям в резюме и во время собеседований при приеме на работу из-за попыток выделиться на фоне конкурентов.
Продолжить
Каждый третий красноярец приукрашивает свои способности в резюме
Значительная часть соискателей склонна к преувеличениям в резюме и во время собеседований при приеме на работу из-за попыток выделиться на фоне конкурентов.
Продолжить
Половина новосибирцев приукрашивает свой опыт работы при попытке трудоустройства
Погоня за престижной должностью нередко подталкивает соискателей из Новосибирска к тому, чтобы приукрасить свои достижения и навыки – этим грешат 35% горожан.
Продолжить
Каждый четвертый екатеринбуржец пишет в резюме о свободном владении английским – вопреки реалиям
Жители Екатеринбурга часто прибегают к хитростям при трудоустройстве, чтобы получить желанную вакансию.
Продолжить
Четверть самарцев приписывают в резюме обучение, которого не проходили в действительности
Конкуренция на рынке труда заставляет многих самарцев быть изобретательными: чтобы получить выгодную вакансию, нередко приходится «полировать» собственное резюме.
Продолжить
Ври да не завирайся: каждый третий россиянин приукрашивает свои способности в резюме
Значительная часть соискателей склонна к преувеличениям в резюме и во время собеседований при приеме на работу из-за попыток выделиться на фоне конкурентов.
Продолжить
Старт нацпроекта «кадры»
В 2025 году стартовал нацпроект «Кадры», призванный решить вопросы трудоустройства выпускников, переобучения работающих, снижения травматизма и потерь от временной нетрудоспособности, вовлечения молодежи в предпринимательство.
Продолжить